Muitas pessoas questionam a demora nos processos trabalhistas, sentindo indignação ao ver colegas com audiências mais rápidas. Segundo o relatório Justiça em Números 2022 do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), processos podem durar em média 4 anos e 7 meses nos tribunais. Em casos de doença grave ou idade avançada (+60 e +80 anos), há prioridade de tramitação, amenizando a espera.
Motivos para a Demora no Processo Trabalhista:
Cada processo é único, e sua duração varia. Ações têm data para serem propostas, mas não para terminarem. Alguns fatores que contribuem para a demora:
- Tramitação em Varas do Trabalho Diferentes:
- Distribuição da ação a diferentes varas trabalhistas na mesma cidade;
- Diferenças na demanda e eficiência das serventias.
- Sobrecarga nas Vara Judiciais:
- Disparidades na estrutura e no número de servidores;
- Avaliação constante da produtividade.
- Condução Diferente dos Magistrados:
- Diferenças na condução dos processos;
- As partes não escolhem o juiz.
- Complexidades dos Processos:
- Procedimentos específicos, como perícias;
- Possibilidade de anulação de laudos.
- Incidentes Processuais:
- Interrupções, como “sobrestamento” de processos;
- Estratégias das partes prolongam a discussão.
- Atuação dos Advogados:
- Estratégias que estendem a discussão;
- Empresas podem atrasar processos como estratégia econômica.
- Eventos Imprevisíveis:
- Pandemia e medidas restritivas impactam processos;
- Adaptação ao home office e adiamento de audiências.
Compreender esses fatores é crucial. Destacamos conclusões importantes:
- Cada processo é único, exigindo um advogado especializado;
- Morosidade ocorre pelas peculiaridades de cada vara e processo;
- Evite comparações de duração entre casos;
- A relação de confiança entre advogado e cliente é fundamental;
- Dúvidas sobre o processo devem ser esclarecidas com o advogado;
Caso você tenha alguma dúvida relativa a esse tema, entre em contato com uma advocacia especializada em direito trabalhista para que você seja orientado da melhor forma.
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Até a próxima.
